MANAJEMEN

Manajemen merupakan proses merencanakan, mengorganisasikan, memimpin, dan mengawasi pekerjaan anggota organisasi untuk mencapai sasaran organisasi yang sudah ditentukan.
Tiga tingkatan manajemen :

• Manajemen Tingkat Atas (Top Management )
• Manajemen Tingkat Menengah (Middle Management )
• Manajemen Lini Pertama ( First Line Management )

Keahlian manajerial adlah ; keahlian teknis, keahlian  interpersonal dan keahlian konseptual. Selain itu juga ada keahlian tambahan lain yaitu : keahlian diagnosis, keahlian komunikasi, keahlian manajemen waktu, dan keahlian manajemen pengambilan keputusan.
Prunsip - prinsip  Manajemen Henry Fayol :

1. Pembagian kerja
2. Otoritas dan tanggung jawab
3. Disiplin
4. Kesatuan komando
5. Kesatuan pengarahan
6. Menomorduakan kepentingan individu di bandingkan kepentinan umum
7. Gaji
8. Sentralisasi dan Disentralisasi
9. Rantai Saklar
10. Keteraturan
11. Keadilan
12. Stabilitas Masa Jabatan
13. Inisiatif 
14. Semangat Korps

Empat fungsi dasar Manajemen :

• Perencanaan ( Planning )
• Pengorganisasian (Organizing )
• Pengarahan atau Kepemimpinan (Leading / Directing)
• Pengawasan ( Controlling)

Beberapa bidang manajemen :

• Manajemen Pemasaran 

• Manajemen Keuangan

• Manajemen Operasional

• Manajemen SDM

• Manajemen Adminitratif